各总支、各支部：
      近年来，我院遵循新时代党的建设总要求，着力加强基层组织建设，为全面加快发展提供了坚强保障，党的工作成效明显。随着全面从严治党不断推进和卫生健康事业纵深发展，我院职工党员达678人、流动党员达30人，党员数量多、分布广，现有总支、支部管理幅度过大，影响党的建设质量提升和组织力发挥。按照基层组织换届工作要求，我院应加紧推进支部换届，合理调整、有效配置，进一步增强党的基层组织战斗堡垒作用。
      为了更好发挥基层组织优势，根据中央、省、州关于加强公立医院党的建设文件精神，按照基层组织换届选举工作要求，结合我院党建实际，经院党委研究，并通过报批州卫健委机关党委、报备州直工委，现对我院总支部、支部设置调整、换届作如下安排，请认真执行。
      一、调整总支部、支部设置。将总支部由原2个（内科总总、外科总支）增设为5个、支部由原12个调整设置为21个，即：内科总支部下设3个支部、门诊及儿科总支部下设4个支部、外科总支部下设4个支部、行管总支部下设7个支部，老干总支部下设3个支部。
      二、有序开展调整、换届工作。本通知正式明确调整后的总支部、支部架构以及新设置的总支部、支部名称；明确各总支部、支部调整换届（或选举）工作召集人，新增设总支部、支部按院内印章管理规定刻制印章。按规定程序分步调整、换届，即先完成总支部调整、换届，再实施支部调整、换届。
      三、认真落实工作要求。在院党委统一领导下，制定实施《中共湘西自治州人民医院委员会总支部、支部调整换届工作总体方案》，指派院党委成员指导总支部调整、换届工作。总支部指导所辖支部调整、换届工作。院党委办监督、指导落实换届、选举工作。院监督执纪室监督落实相关工作纪律。召集人及相关人员提高政治站位，认真负责，共同落实好本次调整、换届工作。调整、换届工作完成前，原有总支部、支部继续履职，继续按要求开展组织生活、落实院党委工作部署；调整、换届工作完成后，做好相应交接。
 
      附件：1.中共湘西自治州人民医院委员会总支部、支部调整换届工作总体方案
      2.中共湘西自治州人民医院委员会总支部、支部设置调整方案
      3.中共湘西自治州人民医院委员会总支部、支部调整换届工作召集人
                  
 
附件1
        为了确保我院本次支部换届工作顺利实施，根据基层组织换届工作要求，按照党的基层组织工作相关规定，结合我院党建实际，制定本方案。
      一、指导思想
      以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持新时代党的建设总要求，坚持新时代党的组织路线，加强基层组织建设，推进全面从严治党，合理设置支部、配备党务干部，进一步增强支部履行教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众职责，全面加强公立医院党的建设，推进现代医院管理制度改革，更好发挥我院为人民健康提供全方位全周期服务职能。
      二、基本原则
      1.合理设置。兼顾业务性质、专业分工、工作强度等特点，适度增设总支部、支部，合理控制支部党员数，增强偏平化管理，确保党员教育管理效果，确保支部工作责任落实。
      2.优化配置。坚持专兼职结合、以兼职为主，结合平时和关键表现，选优配强总支书记、支部书记，配齐支委，加强支委班子能力建设，将支部责任集中落实在支委层面，不设党小组及党小组长。
      3.适度前瞻。总支、支部设置数量适度宽松、支部人数相对控制，满足每年新进、新发展党员较多的实际，确保本届总支和支部数量、支部人数合理适度，确保基层组织工作效果。
      三、支部设置及职责
      增设总支部、支部数量。将总支部由原2个增至5个，即保留内科总支、外科总支，增设行管总支、门诊及儿科总支、老干总支，支部数量由原12个增加至21个，支部党员数原则上控制在30人左右。
      总支部设置与职能划分相结合，如临床、医技、机关、后勤等，相同职能或专业的科室党员划归同一总支部。总支部负责统筹、协调、推动、指导总支内支部工作，做好跨支部活动开展、任务部置等。
      支部设置体现业务相关性。在满足总支部设置要求前提下，支部设置兼顾党员业务相似性、工作环境相近性，便于工作及时组织、参与。各支部负责落实支部工作职责，认真组织开展组织活动，落实工作制度，抓实党员教育管理。
      流动党员党支部负责流动党员在院期间组织生活及工作表现跟踪管理，组织落实“三会一课”、“主题党日”等制度，按要求收取党费，作好阶段性表现评价并向流动党员流出地组织反馈，不接转或发展党员组织关系。流动党员持院党委统一发放的《流动党员活动证》，不参与全院党员民主评议、评优评先。
      在院党委领导下，党办加强党建与中心工作相结合，全面统筹总支、支部工作，对各总支、各支部实行记分台账管理，完善全院党务培训教育工作机制，提升党务工作者工作水平。
      四、支委配置
      （一）总支部书记。以专职为主，原则上选配政治过硬、熟悉党务、有影响力的正科级干部或大科护士长担任，在院党办直接调度下，加强所辖各支部工作指导、跨支部活动组织。
      （二）支部书记。以兼职为主，原则上由支部所属科室政治过硬、组织力强的科主任、副主任或护士长担任，认真落实支部工作责任，服从院党办、总支部调度，负责支部日常管理。支部书记按要求参加院党委、党办、总支部召开的工作会议，完成交办的工作任务。各支部选配一名支部副书记，原则上由熟悉党建、执行力强的副科级干部（含护士长）担任，配合支部书记开展工作。
      （三）在职支部支委。总支、支部原则上配备支委5人（含书记、副书记各一人），除书记、副书记之外，支委原则上由副科级干部（含护士长）担任。支委定期召开会议，相对明确本支部党员教育管理的片区责任。总支部支委原则上由所辖支部书记担任。
      （四）老干支部支委。各设支委3人（含书记一人、其他两人）。设老干总支部，下设三个老干支部。老干总支部书记由在职正科级干部担任。根据中共湖南省委办公厅《关于加强离退休干部经常性学习教育工作的意见》（湘办〔2017〕32号）精神，老干支部书记、副书记、委员，由党性强、威信高、身体好、乐于奉献的离退休干部担任，原则上不超过75周岁。院党委为每个老干支部安排一名熟悉党务工作和老干工作的在职党员担任联络员。
      （五）相关待遇。按省委、州委关于加强公立医院党的建设相关要求，在职的总支书、总支副书记、支部书记按行政科级待遇落实绩效待遇，其他支委待遇按其本人现有行政职务执行。老干支部（不含总支部）按每月800元标准包干，作为组织负责人工作补贴，从党建经费中列支；按实有人数每人每年不低于1000元的标准单独核定老干支部工作经费，纳入医院年度党建经费预算，进一步规范组织离退休党员组织生活。
      五、步骤安排
      （一）党委向上级组织报请工作方案（7月8日前）
      （二）实施调整、换届（7月10日—9月5日）
      1.总支调整、换届（7月10日—8月5日）
      （1）7月10日前，院党委明确总支部、支部设置及召集人；
      （2）7月14日前，各总支向院党委请示换届；
      （3）7月16日前，院党委完成总支部调整或换届批复，指派联系领导指导调整、换届；
      （4）7月18日前，完成总支委员预备候选人建议名单酝酿，并将酝酿结果反馈院党委；
      （5）7月27日前，召集人按换届选举工作要求及程序，提出总支委员预备人选建议名单（差额20%）并公示，报请院党委批复实施；
      （6）7月30日前，院党委审批总支部换届总支委员预备候选人建议名单；
      （7）8月5日前，召集人按换届程序召开总支部党员大会，完成支委选举。
      2.支部选举（8月10日—9月5日）
      （1）8月10日前，由各总支部向党委提请相关各支部选举请示；
      （2）8月13日前，院党委完成支部批复选举；
      （3）8月15日前，完成支部委员预备候选人建议名单酝酿，并将酝酿结果反馈院党委；
      （4）8月24日前，召集人按换届选举工作要求及程序，提出支委预备人选建议名单（差额20%）并公示，报请院党委批复实施；
      （5）8月28日前，院党委审批支部换届支委预备候选人建议名单；
      （6）9月5日前，召集人按换届程序召开支部党员大会，完成支委选举。
      （三）向州卫建机关党委报批调整、换届结果（9月10日前）
      （四）向州直工委报备调整换届工作结果（9月12日前）
      六、工作要求
      （一）严格按照党的基层组织换届、选举工作相关规定，精心组织，确保本次支部换届、设立工作顺利进行。
      （二）严肃换届、选举工作纪律，杜绝拉票、贿选等不正之风，确保本次支部换届、成立工作风清气正。
      （三）严格把好选人、用人关，坚持好干部标准，把优秀干部选配到党务工作岗位上来。
 
    
 
      附件2
   
      内科总支部（下设3个支部）
      第一支部：肿瘤一科、肿瘤二科、肿瘤三科、全科医学科、老年病科、血液净化中心、血液科、肾病内科。
      第二支部：神经内科一科、神经内二科、脑电图室、高压氧室、康复医学科[含康复门诊]、心血管内一科、心血管内二科、心血管内三科、中医科、风湿免疫内科、内分泌科。
      第三支部：消化内一科、消化内二科、消化内镜中心、支纤镜室、感染科、呼吸内一科、呼吸内二科、重症医学科。
      门诊及儿科总支部（下设4个支部）
      第四支部：儿一科、儿二科、儿三科、儿童保健康复科、新生儿一科/新生儿二科、儿四科、小儿重症医学科、儿科门急诊。
      第五支部：门诊办、放射科、CT室、磁共振室、超声科、急诊科、投诉办。
      第六支部：检验科、病理科、心功能科（含肌电脑电图室）、核医学科、输血科、注射室门诊、营养科。
      第七支部：健康管理中心、老院门诊、120急救中心、老院区其他工作点。
      外科总支部（下设4个支部）
      第八支部：骨一科、骨二科、骨三科、骨四科、骨五科、脊柱微创、手术室、麻醉科、供应室、疼痛科。
      第九支部：产一科、产二科、产前诊断中心、妇一科、妇二科、辅助生殖中心、眼一科、眼二科、耳鼻喉科、产房、妇产科门诊。
      第十支部：普一科、普二科、普三科、普四科、普五科、普六科、心胸外科。
      第十一支部：泌尿外一科、泌尿外二科、烧伤整形科、皮肤科、神经外一科、神经外二科、介入血管科、口腔科、美容门诊。
      行管总支部（下设7个支部）
      第十二支部：院办、车队、工会、信息科。
      第十三支部：党办、人事科、宣传科、监督执纪室、审计科、行风办。
      第十四支部：经管物价科/医保科、财务科[含门诊收费、住院收费]。
      第十五支部：医务科、护理部、科教科、医疗安全科、评价办、院感科、质控科[含病案统计室]、预防保健科。
      第十六支部：总务科、保卫科、基建科、设备科。
      第十七支部：药剂科。
      第十八支部（流动党员支部）
      老干总支部（下设3个支部）
      第十九支部（老干）
      第二十支部（老干）
      第二十一支部（老干）


附件3
   
      内科总支部（含1—3支部）：王微、曾志               
      外科总支部（含8—11支部）：叶红艳、杨建萍、李军清
      门诊及儿科总支部（含4－7支部）：梅帅虎、黄娟
      行管总支部（含12—18支部）：杨金芝、田利平
      老干总支部（含19—21支部）：赵晓君   
      第一支部：向志碧、谭德娟
      第二支部：彭学军、张  倩
      第三支部：李康花、王先勇           
      第四支部：田红燕、向明霞
      第五支部：阙继红、龚光文       
      第六支部：向  波、向芝青
      第七支部：龙  剑、郭亚璋
      第八支部：田志海、杨世香  
      第九支部：彭振宇、毛  英
      第十支部：卢义展、张  帆
      第十一支部：丁红军、陈冬英
      第十二支部：全书林、朱卫龙
      第十三支部：龙金艳、刘  靖
      第十四支部：石  冰、刘  婕
      第十五支部：吴金照、彭  涛   
      第十六支部：顾重九、向咏梅
      第十七支部：张  洪、徐幸民
      第十八支部（流动党员支部）：魏仁国
      第十九至二十一支部：赵晓君